![到鑫高、武盾公司學(xué)習(xí)交流體會(huì)]( "到鑫高、武盾公司學(xué)習(xí)交流體會(huì)")
說(shuō)明：
工程管理部 李彬 上周，我有幸在集團(tuán)陳總、劉總、李高工的帶領(lǐng)下，到鑫高、武盾消防學(xué)習(xí)交流。這次機(jī)會(huì)難得，是集團(tuán)公司提出的“走出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的第一步，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，我也非常珍惜這次機(jī)會(huì)，在學(xué)習(xí)交流中認(rèn)真聽(tīng)取、記錄，收獲頗豐、感悟至深。 第一，鑫高消防的高總、武盾消防的劉總、王總是我們的勵(lì)志哥、勵(lì)志叔、勵(lì)志姐，他們前進(jìn)的道路上都充滿了荊棘，他們的成功皆來(lái)之不易。他們成功的案例也成了我前進(jìn)道路上的又一座燈塔，事無(wú)難事、只要登攀。鑫高消防的高總從學(xué)校畢業(yè)打過(guò)工、創(chuàng)過(guò)業(yè)，失敗過(guò)，他在失敗中總結(jié)，不斷修正自己前進(jìn)的軌跡，在企業(yè)管理上勇于探索，終于有了今天的成就；武盾消防的劉總在創(chuàng)業(yè)之前，事業(yè)成功，萬(wàn)人敬仰，退休后打過(guò)三年工，他不安于現(xiàn)狀，勤于思索，一心要回報(bào)社會(huì)。他的覺(jué)悟、他的成功讓我敬佩萬(wàn)分，他的成功讓那些借口年紀(jì)“大”，成天蹉跎歲月的人感到無(wú)地自容。王總…… 第二，企業(yè)的文化底蘊(yùn)是用心來(lái)書(shū)寫(xiě)的，是企業(yè)發(fā)展的痕跡，是企業(yè)成功、輝煌的見(jiàn)證，更是企業(yè)對(duì)新人的熏陶。兩家公司的榮譽(yù)墻都讓我們?cè)诙虝旱膸追昼妰?nèi)就清楚的了解了公司在業(yè)界的地位。 第三，人員穩(wěn)定是企業(yè)良好發(fā)展的基石，老員工的數(shù)量在一定程度上反應(yīng)了企業(yè)以前的實(shí)力，人員穩(wěn)定才能承上啟下，人員穩(wěn)定才能謀大事、事半功倍，企業(yè)管理、事務(wù)分工，各司其職，辦公秩序有條不紊、井然有序。 第四，建筑工程用人標(biāo)準(zhǔn)，人品第一。人品體現(xiàn)在一個(gè)人的責(zé)任心、責(zé)任感，遇事有沒(méi)有擔(dān)當(dāng)。人品決定一個(gè)人能達(dá)到的高度。人品不好空有一身技術(shù)，肯定不會(huì)有長(zhǎng)期施展的舞臺(tái)，那些成天夸夸其談、不務(wù)事實(shí)的人半年、...
![考察鑫高、武盾公司體會(huì)]( "考察鑫高、武盾公司體會(huì)")
說(shuō)明：
增值業(yè)務(wù)部 毛德勇 2月27日下午，集團(tuán)組織部分員工到四川鑫高消防工程有限公司、四川武盾實(shí)業(yè)總公司開(kāi)展學(xué)習(xí)交流。臨行前，我對(duì)考察學(xué)習(xí)充滿了期待，回來(lái)后，多了一份思考。通過(guò)學(xué)習(xí)考察，身心和視野上受到洗禮，進(jìn)一步明白了只有不斷學(xué)習(xí)，努力打造自身技術(shù)水平，才不會(huì)被社會(huì)淘汰，才能為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。下面談?wù)勎覍?duì)這次考察學(xué)習(xí)的體會(huì)。 一、同行是冤家。同行是沒(méi)有永遠(yuǎn)的敵人，和同行既有競(jìng)爭(zhēng)也有合作，其實(shí)是競(jìng)合關(guān)系。王連升說(shuō)過(guò)“打敗你的不是你的對(duì)手，顛覆你的不是你的同行，甩掉你的不是時(shí)代，而是你傳統(tǒng)的思維和落后的觀念，外加你的專注執(zhí)著和專業(yè)化程度”。所以我們必須要走出去，多看多想，帶著問(wèn)題向?qū)κ謱W(xué)習(xí)。好的管理理念，好的工作方式等等，都可以學(xué)習(xí)，找到適合自己公司的東西，去其糟粕，取其精華，不斷創(chuàng)新，整合資源，打造精兵團(tuán)隊(duì)，讓公司走在行業(yè)的前端。目前消防行業(yè)的執(zhí)業(yè)環(huán)境很差，惡性競(jìng)爭(zhēng)不斷，就像現(xiàn)在的檢測(cè)維保，價(jià)格永遠(yuǎn)沒(méi)有最低，帶來(lái)的直接后果是公司沒(méi)利潤(rùn)，同時(shí)維保價(jià)格低，降低工作標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容，長(zhǎng)期惡性循環(huán)，存在很大的消防隱患。只有所有的消防企業(yè)精誠(chéng)合作，聯(lián)合起來(lái)，從消防協(xié)會(huì)的角度促進(jìn)消防行業(yè)的健康發(fā)展。 二、敬佩，奮斗無(wú)止境。武盾董事長(zhǎng)劉開(kāi)文現(xiàn)85歲高齡，每天8：30到公司，作為武盾的靈魂人物，第一時(shí)間感覺(jué)到了深深的震撼。老人家談的一席話，認(rèn)真做人，做人是第一位的，提高自己的技術(shù)水平，為社會(huì)做貢獻(xiàn)，對(duì)我們年輕人來(lái)說(shuō)，是一種促進(jìn)。老人家如此高齡都還在堅(jiān)持，我們還有什么理由不奮斗，還有什么理由不學(xué)習(xí)，還有什么理由不努力提升自己的水平，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)呢？只有公司做大做強(qiáng)了，個(gè)人才會(huì)有所提高。 &...